来源:未知 作者:admin 2024-05-29 09:15
广州华南资讯科技有限公司
IT外包部 | 驻场工程师 | 2001-4000元/月
电子政务开发一部 | 软件工程师 | 1000-2000元/月
IT外包项目管理部 | 技术经理 | 8001-10000元/月
计算机硬件及网络设备 | 企业性质:合资 | 规模:500-999人
我参加过华南资讯的应聘,可以分享下经历:
一、不真诚 二、言而无信;三、没有人性化!
下午2点参加笔试:11页笔试选择题,笔试结束后进行了3轮的面试,感觉都很不错!
第一轮整个过程都挺不错,但面试结束时,对我说:我的笔试成绩很差!我只答对了9道(共50多道!我看完就傻眼了!不可思议,我再三询问是否出错!虽然我不是很厉害,我也拿到几张Offer,大二通过软件工程师考试,至少也不会那么差!其中有一题大致是这样 String s1 =Java ;String s2=java 判断s1与s2的相等条件,有3个选择,s1==s2 , s1.equalsIgnoreCase(s2),我选择s1.equals(s2);结果是错: 有些怀疑通过笔试的压低工资,工资只有3千多,而它的官方网站公布的是:java程序员 4500-6000,这个反差太多,欺骗应聘者。)
华南资讯官方Java招聘信息: 待 遇:4500-6000元/月 邮件标题:姓名+应聘职位+期望待遇
第二轮是技术主管面试,基本没什么问题!
第三轮是HR经理的面试,进行了交流,最后给我的答复是:到了她这轮面试,可以承诺通过了,接下来去体检就OK了!体检那天,我得知要检查乙肝,便询问华南资讯,因为国家规定IT行业入职检查是不需要检查乙肝,他们最后答道:IT人员工作压力很大,他们是为我们健康着想!但尊重我的选择。之后我没有检查乙肝但检做了肝功能检查。
之后一个星期没有信息,打电话询问后给我的答案是:我不符合他们的要求!
真是可笑,出尔反尔,言而无信,毫无人性化。
这两方面还是要看个人的能力了,但首先你要认清楚你的价值!
怎么样得到一个薪水高的工作
1、找工作前需要到《下一站薪资网》上了解你有意向的公司的各职位的薪水信息;
2、更需要可以在《下一站薪资网》上认识你有意向公司的内部员工;听听他们对公司的评价
3、公司内部的情况,管理怎么样!公司每个职位的薪水怎么样,好像知道这些心里都有底了,
4、然后去公司面试也知道要多少薪水了!对公司了解多了!就知道自己是不是值得去这家公司了!
是广州华南资讯科技有限公司,就是我们公司啊。
我们今年才搬过来的,原来的公司搬到岗顶了